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关于增加机关事业单位离退休人员 离退休费的实施方案 人力资源社会保障部 财政部 本文来源于网络仅供参考，具体标准请咨询当地相关部门核实为准。 根据党中央、国务院关于
关于调整事业单位工作人员 基本工资标准的实施方案 人力资源社会保障部 财政部 本文来源于网络仅供参考，具体标准请咨询当地相关部门核实为准。 根据党中央、国务院关于调
关于调整机关工作人员 基本工资标准的实施方案 人力资源社会保障部 财务部 本文来源于网络仅供参考，具体标准请咨询当地相关部门核实为准。 根据党中央、国务院关于调整机
国务院办公厅文件 国办发〔2015〕3号 国务院办公厅转发人力资源社会保障部 财政部关于调整机关事业单位工作人员 基本工资标准和增加机关事业单位离退休人员 离退休费三
养老改革步深水区 人社部将制定养老金投资管理办法 人力资源和社会保障部昨日召开新闻发布会，介绍了2014年社会保障工作及下一步工作安排。同时对社保费率、公务员工资上涨
国新办就机关事业单位养老保险制度改革有关情况举行发布会
全国30省份实施养老保险制度 超8成地市启动大病保险 人力资源和社会保障部今日上午举行新闻发布会，新闻发言人李忠表示，2014年，全国30个省（区、市）出台城乡居民基本养老保险制度
中国连续10年涨企业退休人员养老金 月人均超2000元 人力资源和社会保障部新闻发言人李忠今日上午举行的例行新闻发布会上表示，中国连续10年调整企业退休人员基本养老金水平，
海南省人力资源和社会保障厅 关于印发《海南省城乡居民基本养老保险 经办规程（试行）》的通知 琼人社发〔2014〕305号 各市、县、洋浦经济开发区人力资源和社会保障（人事劳动
黑人社发〔2014〕63号 各市（地）、绥芬河市、抚远县委组织部、人力资源和社会保障局，省农垦总局党委组织部、人力资源和社会保障局，省森工总局党委组织部、人事局，省直各单位：
黑龙江关于调整城乡居民养老保险政府补贴标准的通知 黑人社发〔2014〕33号 各市（地）、县（市、区）人力资源和社会保障局、财政局，省农垦总局人力资源和社会保障局、财政局，省森
建省人力资源和社会保障厅关于在我省城镇就业的农村户籍居民参加或接续企业职工基本养老保险有关问题的通知 各设区市人力资源和社会保障局、平潭综合实验区社会事业局： 为
养老并轨公务员怎么说 酝酿多年的养老保险制度并轨在2014年末尘埃落定。2014年12月23日，国务院副总理马凯在代表国务院向全国人大常委会做报告时表示，并轨方案已经国务院常务
解析养老金并轨四大疑问：缴费后现在工资会降么？ 退休后养老待遇会变差么？ 缴费后现在的工资会降么？ 这几天，近4000万机关事业单位工作人员被这两个问题
具体调整比例未确定，调整执行时间为1月1日 本报讯 （记者史传芝）今年，自治区将继续调整企业退休人员基本养老金水平，这将是2005年以来连续第十一次对养老金进行调整。 昨日，自治
今日，记者从省财政厅社保处获悉，2014年累计为182.5万名企业离退休人员发放基本养老金501亿元。 据悉，2014年全省养老保险费累计征收入库421.7亿元，完成全年任务的102.36%，较上年
继新型农村社会养老保险（简称新农保）和城镇居民社会养老保险（简称城居保）并轨后，机关事业单位养老保险改革，在2014年末，也迈出了关键的一步。机关事业单位与城镇职工统一的养老保险
你的养老金，依然很可能还是要花在这些吃皇粮人的身上。在具体措施还没有出台前，所谓的公平、合理都只是幻想。如果政府部门再少一些挪用公款、少一些三公消费，少一些隐性福利，不
小王在北京工作，我们以他为例，他养老金缴存了15年，每月工资都为5000元，那么他每月养老金为5000×20%+5000×8%=1400元。15年下来，他养老金将缴存25.2万元。 养老金也称退休
近日，中国社科院发布了一份报告，提出了渐进式延迟退休年龄的方案和建议：“从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性每6年延迟1岁，至2045年，男、女退休年龄同时达到65岁。”看这
民生十工程提养老金将第11次上调 今年我省将继续提高企业退休人员基本养老金，上调幅度预计今年3月初公布。 省委、省政府昨日印发《关于继续办好重点民生工作的通知》，确定2
国务院关于机关事业单位工作人员 养老保险制度改革的决定 国发〔2015〕2号 各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构： 按照党的十八大和十八届三
1月3日，国务院发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，自2014年10月1日起实施。如何看待这次带有根本性、制度性的改革？《经济日报》记者近日就此采访了人力
社保领域最近几年最牵动人心的一项重大改革——机关事业单位养老保险改革终于落地。国务院昨天正式发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，改革后的机关事
养老金并轨改革后，机关事业单位人员养老待遇不降低，如何使企业人员养老待遇有所提高，以适当缩小两者的差距，成为一个不容回避的问题。养老金并轨改革是一场追求公平的改革，但不是
